三原重视发挥考核“指挥棒”功用

本报新(杨卫宏 促使各项工作推进快速,落实有力。 三原县紧盯“巩固十强县、加快撤县设市”总目标,明确下半年各项工作任务,强化工作措施,周详整整齐齐推进。本报新(杨卫宏 促使各项工作推进快速,落实有力。 三原县紧盯“巩固十强县、加快撤县设市”总目标,明确下半年各项工作任务,强化工作措施,周详整整齐齐推进。

  全县各级各部门能聚焦脱贫攻坚、高新区建设、清河综合治理、城市功能提升、生态环保、美好乡村建设“六件大事”和项目建设、工业经济、乡村振兴、现代服务业、惠民实事、社会治理“六项重点”,综合施策,精准发力,逐指标、项目,逐板块进行“回头望”,重视问题,查漏补缺,强化措施,倒排任务,夯实责任。 在夯实责任的基础上,三原注重强化对标管理,加大日常监管力度,在定期反馈指标运行情况的基础上,以《考核约谈通知书》《目标责任考核提醒函》等方式,鞭策有关指标责任部门认清形势,改变作风,自动作为,真抓实干。

  采用对标明视的办法,通报考核结果及每项指标得分情况,促使各单位重视结果,纵横比较,找准差距。 最近,三原对2017年度目标责任考核评出的优异单位、服务县域经济发展贡献单位、优异单位、创优抢先单位及先进工作者进行了隆重表彰。与此同时,对2018年度上半年目标责任考核成绩出色的镇(办、中央)及县级部门进行了通报表彰,并由工作滞后有关单位紧要负责人在会上作了表态发言,达到了树立典型、弘扬正气、激发干劲、鞭策后进、加压赶超的效应,形成了“凭实绩才有荣誉,落后就要被惩戒”的共识,为各部门再鼓干劲,赶超进度,奋勇抢先再添动力。

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